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我市深入推进“阳光漯河”建设

漯河台 2018-10-09 17:21

漯河台消息:

    我市深入推进“阳光漯河”建设。
    全市各级党组织采取不同形式,不断加大政策宣讲、培训教育力度,切实增强干部对工作指导的针对性和规范性。特别是在“阳光村务”建设方面,各县区针对村级组织换届后的实际状况,把乡村干部和村监委会成员列为重点培训对象,通过有针对性的培训,提高他们的思想认识和开展“阳光村务”的工作能力。
    舞阳县组织开展了“阳光村务”专题培训逐乡行活动,对全县14个乡镇党政班子成员、包村干部、村“两委”干部、村监委会成员进行了系统培训;临颍县先后组织县纪委监察委干部和县阳光办工作人员在全县16个乡(镇、街道)开展了两轮30多场培训;源汇区在对新一届村“两委”干部和村监委会成员进行集中培训和测试的基础上,组织全区230多名乡村干部到“阳光村务”建设工作先进县区学习、到廉政文化教育基地接受警示教育。据统计,7月份以来,全市各县区开展各类培训120多场次,培训各级干部1.36万人次。
    群众认同、群众参与、群众满意是“阳光漯河”建设的目的。为此,全市上下不断多角度、多侧面、多渠道广泛宣传以 “阳光三权”为核心的“阳光漯河”建设内容、工作规范和标准、运作程序和监督方式方法等。各县区立足实际将“阳光漯河”网站二维码印制在宣传页上,广泛张贴于所辖乡村和农户家中;还将精准扶贫、脱贫、低保、危房改造、惠农资金使用等涉及民生的事项通过公开栏、 “明白卡”等公开“晾晒”, 随时随地接受群众监督。目前,全市在整修村(居)公开栏的基础上,又在组(社区)新建“明白墙”,并印制发放“明白卡”50多万份。
    我市还建立起了各级党组织书记为“第一责任人”、各级阳光办牵总协调、其他牵头单位同向发力的“阳光漯河”建设责任机制,督促各级、各单位不断提升建设的质量和标准,推动“阳光漯河”建设各项任务落到实处。7月中旬以来,市直各单位按照要求开展了“领导干部换位体验窗口服务”活动,把“阳光政务”建设不断引向深入。据了解,两个月来,已有17位市直单位“一把手”、48位分管副职到服务窗口体验工作,架起了密切联系群众的桥梁,为“阳光漯河”建设工作增添了新的精彩。
 
责编:丁丽 编审:曹全岭 终审:张楠林